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内容大纲
这是一本员工励志书,主要从十个方面来告诉员工怎样提高自己的职业素质,从而成为企业的优秀员工。本书主要介绍了员工应该怎样提高自己的职业素质,从负责、心态、勤奋、执行力、合作、忠诚、敬业、能力、担当、奋进等十个方面来提升自己,才能在职场中获得良好的人际关系,提高自己的工作效率,在工作中更加尽职尽责,提高工作效率,成为企业最优秀的员工,获得良好的职业前途。 -
作者介绍
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目录
修炼一:做负责任的员工
对工作负责,就是对自己的人生负责
要做好员工,就要对工作真心实意
每个人都是责任链上的一环
责任胜于能力
用百分之百的责任心,解决百分之一的问题
修炼二:做主动的员工
努力进取,主动付出
主动一点,机会就会多一点
养成主动工作的习惯
不做消极的员工主动积极,自动自发
修炼三:做勤奋的员工
勤奋是成功的开始
勤奋创造佳绩
每天多做一点
成为不可替代的那个人
修炼四:做执行力强的员工
实干才能实现梦想
空想百遍不如立即采取行动
工作要在截止日期前完成
凡事都可以做得更出色
执行到位是关键
修炼五:做有团队精神的员工
任何时候都需要团队精神
培养团队协作精神
学会与别人合作
融入企业,协作共赢
修炼六:做忠诚的员工
忠诚是一种职业道德
员工要对企业忠诚
自觉维护企业荣誉
保守企业的秘密
修炼七:做敬业的员工
以“零缺陷”的标准去工作
敬业是员工最宝贵的品质
敬业激发工作热情,热情保证事业成功
工作总是超越领导的期望
恪尽职守,创一流业绩
修炼八:做高效率的员工
你做到日事日清了吗
提高竞争力增强问题解决力
忙碌不代表有成效,执行不等于落实
做好时间管理,合理安排工作
掌握方法,化难为易提高效率
修炼九:做有担当的员工
躲得了责任,躲不了后果
借口是事业成功的绊脚石
敢于担当让你脱颖而出
多点担当,少点借口
坦率承认错误,从中吸取教训
修炼十:做有奋斗精神的员工
不要仅满足于99.9%的成功
永远把自己看成“新人”
培养自我管理的能力是对自己负责
奋斗精神会让团队更和谐
持之以恒,激发自己的奋斗精神
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