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内容大纲
本书主要是对《中华人民共和国职业分类大典（2022年版）》的解读，主要内容包括职业分类概述、国家职业分类大典简述、国民经济信息统计和人口普查应用、人力资源管理和社会保障工作应用、职业教育与职业培训工作应用、职业分类与学科分类、新职业与职业分类大典动态更新。
权威、专业，具有系统性、全面性。
本书具有一定的社会价值，促进了《大典》在经济社会生活和就业创业、人力资源管理、职业教育培训等领域的深度应用，在深入贯彻新发展理念、服务构建新发展格局，推动经济社会高质量发展等方面具有重要意义。 -
作者介绍
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目录
第一章 职业分类概述
第一节 职业分类理论与方法
一、职业概述
二、职业分类概述
第二节 职业分类基本原理与原则
一、职业分类基本原理
二、职业分类基本原则
第三节 职业分类方法
一、职业分类方法论原理
二、职业分类一般方法
第四节 职业分类名词术语界定一般原则及方法
一、职业分类名词术语定义
二、职业分类名词术语定义原则
三、职业分类名词术语定义方法及相关规则
第二章 我国职业分类
第一节 我国职业分类概述
一、我国古代职业分类
二、我国现代职业分类
第二节 国家职业分类大典编制
一、《大典》编制前期工作
二、《大典》编制工作目标、指导思想和原则
三、《大典》结构与职业类别划分基本原则
四、《大典》内容编写与审定
第三节 我国职业分类体系基本结构构建
一、我国职业分类体系构建要素及基本结构
二、分类基本原则与方法
三、《大典》修订
四、我国新职业发展
第四节 我国职业分类与人口普查
一、基于职业信息的全国人口普查内容与特征
二、职业分类在人口普查中的应用
第三章 职业分类应用
第一节 国家职业技能标准编制
一、国家职业技能标准
二、国家职业技能标准编制要求
三、国家职业技能标准编制方法的职业分类分析
第二节 企业内人力资源管理
一、企业内人力资源管理基本功能
二、企业内人力资源管理具体内容
三、企业内人力资源管理活动关系
第三节 社会人力资源服务
一、劳动力市场职业分类与代码
二、劳动力市场工资指导价位
三、人力资源供求与人才招聘
四、就业人员统计与人才规划
五、人才开发与管理
六、人才选拔与评价
七、就业与创业服务
第四节 职业教育专业设置
一、综述
二、本科专业设置
三、中高职教育专业设置
四、技工教育专业设置
五、专业数据分析
六、职业数据分析
七、职业与专业对应关系分析
第五节 职业技能大赛
一、职业技能大赛原则
二、职业技能大赛特点
三、职业技能大赛类型与等级划分
第四章 职业分类与职业发展服务
第一节 新时代职业发展服务的重要性
一、引导人的全面发展
二、促进社会和谐发展
第二节 我国职业发展服务现状
一、职业发展服务主体作用
二、职业发展服务主要短板
第三节 职业发展服务体系、做法与趋势
一、职业发展服务工作体系
二、职业发展服务主要做法
三、职业发展服务发展趋势
第五章 现代农业产业化职业发展
第一节 现代农业促进职业发展
一、农业农村劳动群体的发展
二、农业职业体系演变特征
三、农业现代化与职业发展
第二节 绿色农业优化职业发展
一、绿色农业风生水起
二、绿色农业促进职业绿化
三、职业绿化的发展趋势
第三节 数智农业赋能职业发展
一、数字化技术奠定发展基础
二、职业群体的能力发展
三、数智农业推动职业变革
第六章 生产制造类职业发展
第一节 生产制造类职业发展
一、生产制造作业类职业的发展
二、生产制造工程技术类职业发展
第二节 智能制造职业发展
一、信息技术与智能制造
二、智能制造与职业发展
三、智能制造职业新特征与发展趋势
第三节 生产制造辅助类职业发展
一、设备修理类职业及其分类
二、检验类职业
第七章 服务业职业发展
第一节 生产性服务业职业发展
一、提高产业创新力与职业发展的特征与趋势
二、提高要素配置效率与职业发展的特征与趋势
三、增强全产业链优势与职业发展的特征趋势
第二节 生活服务与新消费方式类职业发展
一、公共服务发展与职业发展的特征与趋势
二、居民生活服务发展与职业发展的特征与趋势
三、消费方式变革与职业发展的特征和趋势
第三节 大健康产业职业发展
一、医疗卫生行业职业发展
二、婴幼儿与养老产业职业发展
三、休闲健康行业职业发展
第四节 文化教育服务产业职业发展
一、文化创意行业职业发展
二、旅游行业职业发展
三、教育行业职业发展
第八章 信息技术与数字职业发展
第一节 信息技术与职业发展
一、信息通信产业发展与职业更新
二、信息技术与电子通信职业发展
三、网络信息管理与网络安全职业发展
第二节 数字经济与数字职业发展
一、数字经济概述
二、数字经济产业催生数字职业
三、数字职业服务数字经济产业
第三节 数字职业标识、发展与应用
一、数字职业标识
二、数字技能与数字职业
三、数字职业发展及应用案例
第九章 绿色经济与绿色职业发展
第一节 绿色经济产业与绿色职业发展
一、绿色经济产业与职业绿化
二、绿色经济产业催生绿色职业
三、绿色职业服务绿色经济产业
第二节 绿色职业标识、应用与发展
一、绿色职业标识
二、绿色职业特征与应用发展
三、绿色职业分类国际比较
第三节 碳中和与绿色职业发展
一、认识碳达峰碳中和
二、我国碳达峰碳中和行动历程
三、碳达峰碳中和促进绿色职业发展
第十章 国际职业分类
第一节 国际劳工组织职业分类
一、《国际标准职业分类》概述
二、国际劳工组织职业分类用途与原则
三、《国际标准职业分类》框架体系构建
四、《国际标准职业分类》更新组织与管理
第二节 欧美部分国家职业分类
一、英国职业分类
二、德国职业分类
三、俄罗斯职业分类
四、美国职业分类
五、加拿大职业分类
第三节 亚太地区部分国家职业分类
一、日本职业分类
二、韩国职业分类
三、新加坡职业分类
四、澳大利亚和新西兰职业分类
参考文献
附录1：新职业信息建议书
附录2：智能制造工程技术人员能力要求一览表
附录3：工业互联网工程技术人员能力要求一览表
附录4：工业机器人系统操作员和工业机器人系统运维员能力要求一览表
附录5：增材制造设备操作员能力要求一览表
附录6：工业视觉系统运维员能力要求一览表
附录7：数字职业与数字经济及其核心产业类别对应关系表
附录8：绿色职业与绿色产业类别对应关系表
后记
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