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    • 麦肯锡战略管理
      • 作者:(日)山梨广一|责编:周磊|译者:朱悦玮
      • 出版社:北京时代华文书局
      • ISBN:9787569947199
      • 出版日期:2023/05/01
      • 页数:211
    • 售价:18
  • 内容大纲

        许多中小企业的经营者、创业者,以及大公司的管理者、项目负责人在制订企业战略时会面对各种问题和情况,既要考虑竞争对手的扩张情况,又要考虑到本公司的组织、财务、人事等方面的实际情况。因此,管理者常常对于如何制订合适的企业战略感到非常困惑。
        作者以近30年的麦肯锡咨询顾问的经验为基础,论述了制订企业战略的基本步骤和重点,以便在管理者在思考如何制订面向未来的企业战略时也能有所借鉴。
        本书没有讲述一般战略管理教科书中烦琐的细节,而是聚焦在如何制订企业战略的重点内容上。本书并不涉及深奥的战略管理理论,可以让读者顺利迈出制订企业战略的“第一步”。
  • 作者介绍

        山梨广一(Yamanashi Hirokazu),1954年生于日本东京,本科毕业于东京大学经济学部,硕士毕业于斯坦福大学。很早就职于富士胶片株式会社,20世纪90年代初进入麦肯锡咨询公司(McKinsey & Company)就职。1995年成为合伙人,2003年开始成为资深合作人。作为麦肯锡在日本分部的具有经验的咨询师,他具有零售业、消费资料制造商以及其他行业的企业战略构筑与机构变革、市场营销、运营改革等方面的行业经验。2010年至2014年,在东京大学工学部TMI开设题为《企业战略论》的系列讲座外,另外还在东大EMP开设《消费论》等课程。2014年,他从麦肯锡退休后,担任日本永旺(Aeon)集团株式会社高级咨询师。并从2016年开始,他担任LIXIL集团株式会社董事长。     主要著述有《有趣的刺激性思考》、《麦肯锡简明战略》(以上二著作由东洋经济新报社出版),《麦肯锡价格设定》、《市场营销职业化》(合著,以上两著均由日本钻石社出版),《NEW GLOSS战略论》(合著,NTT出版社出版)等。
  • 目录

    序章  思考战略之前必须牢记的内容
        1  “战略”对任何人来说都是“武器”
        2  用四个阶段掌握“制订战略的方法”
        专栏1  “洞察”“选择”“一贯性”是成功的关键
    第一部分  理解战略
      第一章  明确“经营是什么”
        1  将经营“因式分解”
        2  “优秀的经营活动”有三个共同点
        3  “优秀的经营者”共有的“眼光和态度”
        专栏2  领导者应该采取的行动和具备的能力
      第二章  明确“战略是什么”
        1  理解“战略”的本质
        2  为什么需要战略?
        3  制订战略时“停下脚步”也很重要
        4  “战略初学者”应该注意的四个关键
        专栏3  为员工描绘愿景
    第二部分  掌握制订战略的方法
      第三章  通过三个阶段来制订战略
        1  把握制订战略的流程
        专栏4  善于通过会议进行讨论的人更胜一筹
        2  第一阶段:定义战略的目标与边界条件  事前确认战略的目标与边界条件
        3  第二阶段:分析与把握经营环境和课题  通过筛选课题把握“取得胜利的关键”
        4  第三阶段:设定战略的方针和行动计划  “答案”由“方针”和“措施”两部分组成
        专栏5  目光长远、打破现有观念
      第四章  第一阶段:定义战略的目标和边界条件
        1  正确把握战略的目标
        2  制订具有挑战性的目标
        3  确认边界条件、减少“制约”
        4  找出隐藏的边界条件
        5  通过“书写”整理思路
        专栏6  获取促使人行动的“工具”
        专栏7  尽早参与重要项目
      第五章  第二阶段:分析与把握经营环境和课题
        1  从两个角度对经营环境进行分析
        2  第一个C:顾客  理解“自己的顾客”
        3  第二个C:竞争对手  把握竞争状况
        4  第三个C:企业  利用框架对企业进行客观分析
        专栏8  能够取得数倍成果的“杠杆效应”
        5  “洞察力”的差距决定了战略的品质
        6  让课题浮现出来
        7  通过筛选找出重要课题
        专栏9  通过“跨界”实现突破
      第六章  第三阶段:设定战略方针与行动计划
        1  找出解决重要课题的“方针”
        2  根据课题选择战略方针
        3  确定方针需要“评价标准”
        4  战略没有“标准答案”
        5  设计符合方针的“措施”
        专栏10  判断就是“舍弃”
        6  将战略落实到“执行计划”和“事业计划”上

        7  利用检查表对战略方案进行最终检查
        专栏11  防止组织“老化”
    第三部分  制订与执行战略的思考方法
      第七章  掌握制订战略必不可少的思考方法①【逻辑思考】
        1  为什么需要逻辑思考?
        2  逻辑思考的基础①  用“为什么”和“怎么做”打开逻辑的大门
        3  逻辑思考的基础②  分析思考的基本方法:逻辑树
        4  逻辑思考的基础③  利用“空—雨—伞”制订战略
        5  逻辑思考的基础④  利用金字塔原理对逻辑结构进行检查
        6  逻辑思考的基础⑤  建立“假设”,消除无用功
        专栏12  时刻保持激情
      第八章  掌握制订战略必不可少的思考方法②【多元思考】
        1  为什么需要多元思考?
        2  多元思考的技巧①  完成思考后,先停下脚步
        3  多元思考的技巧②  站在他人的立场上进行思考
        4  多元思考的技巧③  根据不同的标准进行思考

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