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- 传承(世代家族的财富管理观)(精)
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- 作者：(美)丹尼斯·T.贾菲|责编:白桂珍|译者:武鑫//王宇佳//吴桢郭
- 出版社：中国人民大学
- ISBN：9787300335483
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售价：55.96
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内容大纲
成功地将财富传给后代比许多人想象的更具挑战性。如果你想让家族财富随着时间的推移不断增长，就必须做好相应的准备。
本书作者采访了全球100多个商业家族的家族领袖，介绍了世代家族为何能够成功地创造财富并使财富升值，阐述了这些家族企业在面对重大环境和家族内部变化时如何重塑自我，以及它们实现基业长青和代代繁荣的共同做法，旨在帮助家族确保家族资产和企业在未来的可持续发展和安全，并对每一代新成员、家族企业和社区产生积极影响，最终获取管理并传承家族财富所需要的正确的观念和方法。
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作者介绍
丹尼斯·T.贾菲博士，家族企业咨询领域的领军人物之一。作为一名组织顾问和临床心理学家，他帮助全球多代同堂的家族制定治理方法，培养后代的领导力，确保财务稳定。他与家族的合作有助于他向金融顾问和财富管理人士传授服务客户家族所需的知识和技能。
他是一位备受赞誉的演讲者，也是商业家族和金融服务机构项目研讨会的领导者。他还撰写了多本指导家族共同建设繁荣企业的书籍。
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目录
第一部分 世代家族的智慧
第1章 择善而从：研究长盛不衰的家族企业
第2章 创建大家族：家族与企业的良性循环
第3章 家族王朝的社会史
第二部分 富有韧性的家族企业的演进
第4章 家族企业的前四代
第5章 企业的灵活性：发展之路上的常见转换
第6章 世代联盟：建立和传承以价值观为本的文化
第7章 企业社会责任：改变世界，从本地到全球
第8章 所有者心态：管理与董事会
第三部分 走进家族：家族治理，缔造伟大家族
第9章 家族部落：在企业之外创建有意义的大家族社区
第10章 治理：组织家族与企业的相互联系
第11章 家族理事会：开展家族工作
第12章 家族宪章：世代家族的治理文件
第四部分 家族的新生代：维系未来
第13章 释放新生代的潜能：如何培养有能力的接班人
第14章 家族是跨代学习社区
第15章 家族慈善：平衡根基和羽翼
第16章 对家族企业经济和社会前景的思考
附录 家族（和顾问）可以使用的工具
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