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内容大纲
人类的伟大,在于0到3的“价值奠基”;AI的强大,在于3到N的“价值放大”。执行力4.0,正是连接这两端的桥梁。
本书提出的“TCA执行力方程式”和“OAR执行力赋能体”正是执行力4.0的双核引擎,前者揭示的是执行力指数级衰减或放大的底层逻辑,后者提供了从目标到结果的“最后一公里”执行力赋能体系。
TCA执行力方程式:思考力(Thinking)×沟通力(Communication)×行动力(Action),重塑你内在的认知与协作内核,使你成为AI无法替代的“价值定义者”。
OAR执行力赋能体:精准目标(Objective)—精进行动(Action)—明确结果(Result),提供一套人机通用的“操作协议”,将人的优质执行力无损转化为AI可理解、可执行、可复制、可放大的精准指令集。
执行力4.0的双核引擎,唤醒和赋能人机协同最优质的元能力,让你从业务的“执行者”进化为与AI共生的“价值体”,稳健地迈向人机协同时代的广阔未来。 -
作者介绍
张秀清 执行力4.0与人机协同四层框架构建者 8年科研:淬炼出“难题—命题—解题”的底层逻辑。 13年商海:从技术经理到CEO,横跨国企、民企、中外合资企业,成功破解四大商业困局:其一,负债接盘,如何生存?其二,红海搏杀,如何突围?其三,人才流失,如何解困?其四,行业消失,如何转型?(3个月成功主导完成4亿元转型融资)。 20年管理教练跨界深耕:融汇赢商智慧与管理实践,原创淬炼出历经实证的“TCA赋能管理系统”。 作者将其核心成果“TCA执行力方程式”与“OAR执行力赋能体”系统整合,淬炼为“执行力4.0赋能系统”,旨在为个人与组织在不确定性中锚定确定性、高效获取卓越成果提供管理赋能支撑。 -
目录
第一章 时代之变:从人类执行力到人机协同执行力
一、执行力的演进:四个时代的范式迁移
二、从“旧范式”到“新范式”
三、本章小结
第二章 执行力4.0定义:人机协同元能力
一、战略与执行力的耦合关系
二、智能时代执行力的六个高维认知
三、执行力4.0的全新定义
四、执行力4.0与人机协同四层框架的关联
五、执行力4.0的核心价值:解决AI落地的三大痛点
六、时代的必然:智能化国策与商业竞争的双重驱动
七、执行力4.0的双核引擎:TCA方程式与OAR赋能体
八、本章小结
第三章 TCA执行力方程式:执行力4.0的潜力核引擎
一、用TCA方程式为执行力算一笔账
二、TCA执行力方程式的底层逻辑
三、诊断应用——将TCA方程式转化为改善工具
四、本章小结
第四章 OAR执行力赋能体:执行力4.0表现核引擎
一、认识OAR:解构执行力4.0“表现核引擎”
二、如何将OAR应用于业绩提升实践
三、如何将OAR应用于效益提升实践
四、升华:OAR定义正确的工作范式
五、本章小结
第五章 OAR可复制应用体:将偶然的成功,沉淀为必然的体系
一、案例1:如何用OAR开发大客户——从关系营销到精准营销的执行破局
二、案例2:如何用OAR提升连锁店销售额——破解“标准化的最后一公里”难题
三、案例3:如何用OAR拓展私域客户——从流量收割到价值共赢的范式升级
四、案例4:如何用OAR开发海外大代理商——跨越山海,构建可复制的全球化渠道体系
五、案例5:如何用OAR保障产品质量——破解“优质优价”的认知密码
六、案例6:如何用OAR实现超乎想象的降本增效——从“油污的工作服”到“降耗的突破口”
七、案例7:如何用OAR将流程优化为模板——从“跨国救火”到“全球高效交付”
八、案例8:如何用OAR精准招聘高管——不再“赌”对眼,而是“选”对人
九、本章小结
第六章 OAR可累积价值体:构建“不衰减”的执行力资本
一、4亿元融资,3个月到账,怎么做到的?方法论可复制吗?
二、OAR可累积的九大价值体
三、OAR带来的七大核心改变
四、商界四大剧变与执行力4.0解决方案
五、本章小结
后记 踏上人机协同之路——以执行力4.0回应新时代召唤
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