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人力资源管理(普通高校经济管理类应用型本科系列教材)
所属分类:
经 济
>>
财经管理
>>
经济管理
作者:
编者:刘福成|责编:
谢萍
出版社:
中国科大
本书是在安徽省“十一 五”省级规划教材《人力 资源管理》的基础上修订 完善而成的。此次修订得 得了安徽省高校“人力资 源管理专业综合改革试点 ”项目的有力支持,并成 为项目建设的重要内容之 一。 本书内容共分为十章 ,首先介绍了人力资源管 理的基本理论基础,然后 对人力资源规划、工作分 析、员工招聘、培训与开 发、薪酬管理、职业生涯 、劳动关系等知识进行了 全面系统的讲解。本书既 考虑到了国际企业与国内 企业的人力资源管理问题 ,也考虑到了原先人事管 理与新时期人力资源管理 的不同特点。全书不仅内 容全面,而且又充分考虑 到各部分内容的内在联系 ,方便了读者对整体内容 体系的把握,为读者更加 有效的学习提供了保证。 本书可作为高等院校 教师的教学用书,也可作 为人力资源管理专业本科 生、专科生的学习用书, 同时还可作为人力资源管 理从业人员的参考用书或 培训用书。
售价:
22.00
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