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    • 超级询问法
      • 作者:编者:崔业松
      • 出版社:中国纺织
      • ISBN:9787518060054
      • 出版日期:2019/07/01
      • 页数:182
    • 售价:15.92
  • 内容大纲

        爱因斯坦曾说:“提出问题比解决问题更重要。”学源于思,思源于疑,“询问”这一方式适用于各种事项和所有关系,包括婚姻家庭、业务往来,而不仅仅限于自我提升。
        本书介绍了日常沟通中如何询问,询问时应该注意哪些问题,不同情境该问什么问题,以及各种具有实操性的询问技巧,以生动的语言、丰富的案例,教你问什么、如何问才可以在交际场合中游刃有余,获得沟通主动权。
  • 作者介绍

        崔业松,安徽寿县人,1996年毕业于安徽经济管理学院。早年参加卡耐基培训并深受其影响,2004年考取“中国职业经理人”营销管理中级职称,2007年参加新加坡管理咨询培训中心工商管理硕士(MBA)核心课程研修班并结业,2017年荣获“全国售后服务特殊贡献人物”称号。20多年服装企业管理经验,服装连锁专卖管理专家。现任江苏雅鹿品牌运营股份有限公司总经理,苏州富卓企业管理中心(有限合伙)合伙人,江苏服装品牌协同创新中心委员,江苏纺织工程学会第十、十一届服饰专业委员会委员,安徽省纤维检验协会副会长,六安在外人才协会无锡分会副秘书长。曾任服装上市公司高管、董事。
  • 目录

    第01章  你真会询问吗?好的问题让你事半功倍
      没有问题,就努力去问
      询问,是有效沟通的开始
      思维灵活,询问更有创意
      好的询问,可以让你掌握先机
      打破思想瓶颈,财富是问出来的
    第02章  询问前的准备:作好准备方能以策万全
      想好应该问哪些问题
      如何做好询问准备工作
      询问之前收集详尽的信息
      如何通过询问展开话题
    第03章  找准切入的点:问题有意义才能得到有效回答
      沟通失败,是因为你没问到点子上
      问题目标要契合对方的需求
      问题要围绕沟通主题开展
      设计的问题不宜重复
      精巧而有吸引力的问题
    第04章  制造良好氛围:打消被问询者的抵触情绪
      询问之前,先适当寒暄几句
      注意表情和语气,恰如其分地询问
      虚心请教,问对方得意之事
      积极询问,调动对方的兴趣
      询问之前,适当赞美
    第05章  询问层层深入:让对方朝着你预想的方向讲下去
      由表及里,使询问有层次感
      问得巧,答案就隐藏在话题里
      逐层递进,找准对方的需求
      分层询问,化难为易
      问题攻势,占据沟通主动权
    第06章  询问方式灵活:多种问询角度有效击中目标
      试探性询问,从对方答案中找突破
      进谏式询问,适时提出建议
      委婉询问,让对方容易接受
      质疑式询问,敢于挑战权#
      模糊询问,隐藏自己的真实意图
    第07章  引导式询问法:让对方主动说出你想听的东西
      用引起注意的询问,来打开对方话匣子
      宽慰询问,暗示对方忘记伤痛
      换位思考,体现理解地询问
      询问对方感兴趣的话题
      巧用语言暗示,消除对方的误解
    第08章  询问中仔细听:探知对方真实内心再有针对性问询
      认真倾听,把尊重给对方
      给对方说的机会,从中获取更多信息
      倾听中发掘对方的兴趣点
      从对方言语中抓住潜在价值
      注意揣摩对方的肢体语言
    第09章  注重互动体验:切忌自说自话不顾及对方感受
      反馈效应,让对方有兴趣说下去
      巧用反问,将自己解脱出来

      如何应对不想回答的问题
      攻心询问,彼此之间寻求共鸣
      适度自我暴露,缩短心理距离
    第10章  询问的小技巧:让你的询问更有触动性
      别喋喋不休地审问
      问得多,不如问得巧
      自己询问,自己回答
      善用激将法,激发对方的潜能
    第11章  小心询问雷区:顺利问询要以相互尊重为前提
      不合时宜的问题不要问
      不能冒昧地问对方的隐私
      对方的苦衷,不宜多问
      不问对方的短处或软肋
      静坐常思己过,闲谈莫论人非
    第12章  询问社交大法:通过询问建立良好的人际关系
      花式询问,了解对方在想什么
      简单询问,促使对方多说
      把问题问到对方的需求点上
      察言观色,对症下药询问
      幽默询问,让对方在笑中领悟
    参考文献

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