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内容大纲
《管理学学科地图》系统介绍了管理学的整体概貌、发展脉络、重要理论、核心概念、研究方法、学科前沿及经典文献等内容，全面展现了管理学学科的整体图景。 -
作者介绍
谭力文，经济学博士，武汉大学经济与管理学院企业管理专业教授，教学和科研的主要领域为管理学理论、企业战略管理理论。先后主持国家社科基金重大项目1项，国家社科基金、国家自然科学基金项目4项，省部级项目多项；独著、主编或与他人合著学术专著、教材20余部，发表学术论文100余篇；研究成果先后获商务部一等奖l项，商务部、湖北省二等奖3项，武汉市社会科学优秀成果二等奖2项，湖北省教育厅科研奖二等奖1项等。《管理学》国家精品课程、国家级精品资源共享课程负责人，湖北省、武汉大学《管理学》教学团队负责人，普通高等教育“十五”国家级规划教材《管理学》主编。主要学术著作有《20世纪的管理科学》《跨国公司制造和服务外包发展趋势与中国相关政策研究》《管理学学科地图》等。曾获宝钢教育基金会全国优秀教师奖，湖北省师德先进个人，享受国务院政府特殊津贴。 -
目录
第一编 管理学学科综述
第一章 管理学学科概述
第一节 管理学学科概况
第二节 管理学学科的基本概念与内涵
第二章 管理学学科历史（上）
第一节 历史的回顾
第二节 科学管理思想的出现
第三节 行为管理思想
第三章 管理学学科历史（下）
第一节 管理学理论在第二次世界大战后发展的环境分析
第二节 管理学理论在第二次世界大战后的发展
第三节 中国管理学学科的发展
第二编 管理学主要学派与理论
第四章 管理学主要理论学派
第一节 管理学理论学派的演化
第二节 管理学主要理论学派
第五章 管理学理论（微观视角）
第一节 工作特征理论
第二节 期望理论
第三节 公平理论
第四节 目标设置理论
第五节 社会交换理论
第六节 社会认同理论
第七节 社会学习理论
第八节 认知评价理论
第九节 路径目标理论
第十节 变革型领导理论
第十一节 前景理论
第十二节 社会信息加工理论
第六章 管理学理论（宏观视角）
第一节 代理理论
第二节 资源依赖理论
第三节 权变理论
第四节 高阶梯队理论
第五节 种群生态学理论
第六节 资源基础理论
第七节 制度理论
第八节 交易成本经济学
第三编 管理学学科基础概念
第七章 管理学学科基础概念
第一节 管理学基础概念
第二节 计划职能的基础概念
第三节 组织职能的基础概念
第四节 领导职能的基础概念
第五节 控制职能的基础概念
第四编 管理学学科代表人物
第八章 管理学学科代表人物
第一节 科学管理的代表人物
第二节 行为科学管理阶段的代表人物
第三节 管理丛林阶段的代表人物
第四节 现代管理思潮的代表人物
第五编 管理学学科研究方法
第九章 管理学主要研究方法
第一节 研究方法的类型与研究战略
第二节 实验法与准实验法
第三节 问卷调查法
第四节 非介入性研究
第五节 案例研究
第六节 系统性文献回顾与元分析
第六编 管理学学科前沿
第十章 管理学学科发展热点与前沿
第一节 热点与前沿之一：管理理论与实践的关系
第二节 热点与前沿之二：管理学在中国的发展道路
第三节 热点与前沿之三：管理创新
第四节 热点与前沿之四：管理时尚
第五节 热点与前沿之五：领导理论的新进展
第六节 热点与前沿之六：社会网络研究
第七节 热点与前沿之七：网络时代的商业模式
第八节 热点与前沿之八：企业社会责任
第七编 管理学重要学术组织与经典文献
第十一章 管理学重要学术组织及学术期刊
第一节 管理学重要学术组织
第二节 管理学重要学术期刊
第十二章 管理学学科经典文献
第一节 一般管理理论的经典著作
第二节 企业战略管理理论的经典著作
第三节 管理思想史的经典著作
第四节 管理学研究方法的重要著作
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