-
内容大纲
工作中总有这样一群精英员工,他们经常能高效完成工作、超额完成业绩、得到客户赞赏。但其实他们掌握的工作技能,别人也可以掌握。因为在他们所践行的工作原则中,有许多可以被学习和复制的共同点。本书作者调查了25家公司共计18000名员工,对5%的精英员工和95%的普通员工做了研究分析,发现精英员工和普通员工在工作习惯上的差异,总结出一套可复制、可执行的职场精英工作法。只要参考这些5%职场精英的思考和行动,你也能在短时间内持续取得工作成果,让成功不断复制!
翻开本书,今天就能轻松复制职场精英的工作小习惯! -
作者介绍
越川慎司,日本职场领域新晋效能规划大师。 越川慎司于2017年创立了Cross River战略咨询公司,任代表董事社长兼执行官。 Cross River战略咨询公司致力于帮助日本企业进行效能优化的工作方法改革,在日本国内掀起时间管理热潮。 -
目录
序章 取得优异工作成果的五大原则
◎原则1 98%的精英员工专注于目标
◎原则2 87%的精英员工懂得示弱
◎原则3 85%的精英员工用实验面对挑战
◎原则4 73%的精英员工是行动派
◎原则5 68%的精英员工习惯从差距着手
第一章 普通员工的误区
◎误区1 沉浸在工作充实感中
◎误区2 每天都要查看邮件信息
◎误区3 整理各种看似重要的资料
◎误区4 满足于工作效率提升
◎误区5 认为多数信息都可以在网上查到
◎误区6 出现问题立刻考虑解决方案
第二章 精英员工的特点
◎特点1 重视成就感
◎特点2 明白成功的唯一方法就是多次失败
◎特点3 不追求完美
◎特点4 重视可复制的方法
◎特点5 设定停下来思考的时间
◎特点6 从经验中学习
◎特点7 工作任务完成20%时,就征求意见
◎特点8 保持输出习惯
◎特点9 制造笑脸连锁反应
◎特点10 明白准备工作决定最终结果
第三章 最强团队日常用语
最强团队日常用语
◎日常用语1 “这会儿有空吗?”
◎日常用语2 “你说得对,不过,我是这样考虑的”
◎日常用语3 “不错…‘对”“确实很棒”
◎日常用语4 “赞成,继续加油”
◎日常用语5 “对,不过,我觉得我们还可以做得更好”
◎日常用语6 “对,那我们就一起……吧!”
第四章 精英员工习惯快速行动
◎行动1经常来回走动,而不是只待在座位上
◎行动2 15分钟内给出回信
◎行动3 首先单独行动
◎行动4 喜欢尝试新鲜事物
◎行动5 把学到的内容很快应用到实践中
◎行动6 按时完成工作
◎行动7 及时做笔记
第五章 今天就能轻松开始的工作小习惯
◎习惯1 每天5分钟,收集信息
◎习惯2 多找职场导师交流
◎习惯3 拓展人脉
◎习惯4 每周15分钟内省
◎习惯5 避免重复操作的lT技巧
◎习惯6 利用午饭时间和“外界”人员建立人脉
后记
同类热销排行榜
- 知行合一王阳明(1472-1529)14.4
- 八万四千问18
- 知行合一王阳明(3王阳明家训)14.4
- 梦的解析15.92
- 我心温柔自有力量15.2
- 自控力(斯坦福大学最受欢迎心理学课程纪念版)(精)19.92
- 幸福爱(从新手到高手的爱情修习课)15.92
- 传习录(明隆庆六年初刻版全译全注)14.4
- 菜根谭/中华经典藏书7.6
推荐书目
-

孩子你慢慢来/人生三书 华人世界率性犀利的一枝笔,龙应台独家授权《孩子你慢慢来》20周年经典新版。她的《...
-

时间简史(插图版) 相对论、黑洞、弯曲空间……这些词给我们的感觉是艰深、晦涩、难以理解而且与我们的...
-

本质(精) 改革开放40年,恰如一部四部曲的年代大戏。技术突变、产品迭代、产业升级、资本对接...
[
