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    • 班级人际关系出现矛盾怎么办/我该怎么办班主任工作疑难问题解决方略
      • 作者:编者:赵福江|责编:代周阳
      • 出版社:教育科学
      • ISBN:9787519127954
      • 出版日期:2022/03/01
      • 页数:236
    • 售价:19.92
  • 内容大纲

        本书针对班主任在班级人际关系处理方面经常遇到的10种疑难问题展开分析,包括“难以走进学生心灵,怎么办?”“掌握不好与学生交往的尺度,怎么办?”“遇到学生挑衅,怎么办?”“学生之间出现歧视行为,怎么办?”“个别学生只能表扬不能批评,怎么办?”“个别学生不善与同伴交往,怎么办?”“学生热衷网络交友,怎么办?”“学生异性交往缺乏自我保护意识,怎么办?”“学生与科任教师关系紧张,怎么办?”“科任教师不配合班主任工作,怎么办?”,既有优秀班主任精彩鲜活的实践妙招,又有教育专家高屋建瓴的理论引领。阅读本书,可以助力班主任迅速建立良好的班级人际关系,使班级建设快速走向正轨。
  • 作者介绍

  • 目录

    1.难以走进学生心灵,怎么办
      走进学生心灵,真的如此重要吗
      走进学生心灵,为何那么难
      小贴士
      “真心话”小调查
      走进学生心灵,要注重方法策略
      专家视点
      让学生始终体验到自己的尊严感
    2.掌握不好与学生交往的尺度,怎么办
      坚持原则,严慈相济
      小贴士
      与异性学生交往四原则
      遭遇师生“绯闻”,请理智
      特别推荐
      师生交往必须处理好“六个关系”
      专家视点
      教师与学生交往的智慧
    3.遇到学生挑衅,怎么办
      学生挑衅,背后根源其实并不复杂
      面对挑衅,教师应遵循的处理原则
      专家视点
      冷静理性地应对学生挑衅
    4.学生之间出现歧视行为,怎么办
      探究成因:复杂心理致使歧视滋生
      解决策略一:身体力行,师者先做表率
      解决策略二:提前预案,防歧视于未然
      解决策略三:追本求源,树“受歧者”自信
      解决策略四:教育疏导 , 促“歧视者”自省
      特别提示:警惕歧视背后的“隐性歧视”
      专家视点
      墙,推倒了就是桥
    5.个别学生只能表扬不能批评,怎么办
      正视:表扬要有边界
      批评,应以生为本
      专家视点
      在“文雅与野性”的文明中建构强韧的自我
    6.个别学生不善与同伴交往,怎么办
      美言美行,人际交往不是难关
      关心关注,交往“无助”不复存在
      贴近走近,助孩子走出封闭
      同班同伴,集体氛围不容忽视
      小贴士
      同学交往的原则与技巧
      专家视点
      让学生学会交往
    7.学生热衷网络交友,怎么办
      客观认识网络交友的性质与利弊
      正向引导,介绍功能
      专家视点
      消解神秘,去除幻想——青少年网络交往引导的关键

    8.学生异性交往缺乏自我保护意识,怎么办
      男孩女孩,为何变成“痴小孩”
      花季少年,你的青春谁做主
      健康交往,不必“假装不理不睬”
      专家视点
      守好底线,勇敢说不
    9.学生与科任教师关系紧张,怎么办
      学生:误会使然,引发关系紧张
      教师:不慎言行,导致关系紧张
      双方:缺乏理解,紧张关系升级
      调和关系:理解信任是重点
      小贴士
      处理关系紧张的“六不要”
      专家视点
      论班主任领导力的实现——基于对班主任、学生与科任教师关系的思考
    10.科任教师不配合班主任工作,怎么办
      正视问题,查找问题根源
      协调支持,形成教育合力
      积极沟通,共谋班级发展
      专家视点
      集思广益,结成班级建设共同体——班主任与科任教师携手共促学生发展的三点建议

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