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内容大纲
作为人才发展协会（ATD）软技能系列之一，《职场创造力》介绍了如何利用创造力提升个人及团队的业务能力。在本书中，作者将指导你拓宽关于创造力的见解和认识，让你拥有识别新观点、抓住新机遇的能力，不断产生新想法，提高解决问题的自信和能力。
在本书中，作者将“创造力”定义为：通过新颖的视角来认知或产生想法的能力，这些想法与众不同并能让人有种顿悟、愉悦的感觉！
本书的目的在于解构“创造力”的混淆概念，为组织和个人生活提供更多有针对性且实用的“创造力”。 -
作者介绍
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目录
第一部分 创造力案例
第一章 何为创造
第二章 创造力为何重要
第三章 创造力的障碍
第二部分 创造力与人才发展
第四章 为什么创造力在人才发展中很重要
第五章 保持好奇心
第六章 保持自我：鼓舞自己
第七章 保持做到：鼓舞他人
第八章 超越现实
第九章 超越更高：带领他人
结语
附录：创意日志
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