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内容大纲
“无论怎么努力都做不好”“运气怎么这么差”。想必很多人都会有这样的想法。当下，焦虑度日的人在激增。然而也有另一群人，即使面临环境的压力，也能处理好人际关系、金钱、工作、恋爱等问题，让生活充实而顺利。出现这种差异的最根本原因便是思维方式的不同。因此，适当转变视角，一切就可能发生翻天覆地的变化。
本书写给正处于焦虑与负面情绪中的你。翻开本书，学习成功人士的思维方式，也许你就会发现人生的转折点，将成功与幸福揽入怀中。 -
作者介绍
永松茂久，人财育成（日本）股份有限公司董事长，永松塾主理人。 永松茂久出生于日本大分县中津市。他以“不是要汇集一流人才，而是要把现在带领的这群人变成一流人才”的概念，开发出独特的人才培训方法，受到了广泛好评，并在日本全国各地举办多场演讲和讲习活动。许多日本年轻人非常支持他，将其视为传授立身处世之道的新领袖，累计已有38万人听过他的演讲。 -
目录
前言 只要转变视角，就能事半功倍
第一章 精英不同寻常的思维方式
01 质疑理所当然
02 马上满足愿望
03 改变“惯例”
04 行动之前坚信一切都会顺利
05 选择松、竹、梅中的松
06 没有执念
07 认为事情的成败取决于人心
08 有主见
09 能够看清对方的问题
10 将常人遗漏的事情做到尽善尽美
11 优雅快乐地思考
12 重视直觉
13 坚持自己的原则
第二章 精英如何战胜烦恼
14 放弃不必要的东西
15 不拘泥于细枝末节
16 即使下雨也不叹气
17 不与他人作比较
18 重视社交距离
19 不让他人的评价影响自己的决定
20 认为一切都是必然的
21 认为可以改变过去
22 边做边想
23 先一个人开始行动
24 将逆境视作事情的开始
25 摔倒后马上爬起来
26 绝不一个人扛事
27 绝不无底线地忍耐
28 不把年龄当借口
29 保证身边有赞赏自己的人
第三章 精英如何珍惜自我
30 感谢自己
31 放弃做一个八面玲珑的人
32 不把讨厌的人放在心上
33 远离充满恶意的环境
34 原谅自己
35 绝不自卑
36 绝不为难自己
37 绝不让自己无所事事
38 坚守与自己的约定
39 列举自己的优点
40 保证日程安排留有余地
第四章 精英如何处理人际关系
41 谨记所有人都渴望幸福
42 将赞美留给他人
43 演绎反差
44 积攒幸运
45 让人舒心
46 认真对待“低效率”的工作
47 不忘反馈
48 善于表达谢意
49 时常保持好心情
50 请前辈吃饭
51 至少表达4次谢意
52 减少“应该”
53 不吹嘘炫耀
54 不惧怕任何对手
55 不吃独食
56 不讲客气
57 不压抑温柔
58 能够换位思考
第五章 精英的习惯力
59 养成肯定的习惯
60 重视语言环境
61 常说“我很幸运”
62 鼓励他人
63 养成破解他人意图的习惯
64 把书籍当作信息源
65 反复品读喜欢的书
66 训练行动力
67 增加行动量
68 注意形象
第六章 精英如何提升自我
69 持续改变自我
70 对成功信息保持敏感
71 拥有超厉害的强项
72 发挥长处
73 明确为什么
74 不找做不到的借口
75 想做就马上做
76 在现在的位置上发光发热
77 坚持终身学习
78 拥有好老师
79 主动接受影响
80 提高接触成功者的频率
81 乐意接受教导
82 养成记笔记的习惯
83 不忘最初的喜悦
84 心存敬意
85 不找成功者的缺点
86 关注自我
87 不走捷径
88 全力以赴
89 擅长放松
90 不满足于现状
第七章 精英如何创造未来
91 积累小成功
92 尽人事，听天命
93 胸怀鸿鹄之志
94 用简单明了的语言描述梦想
95 公开梦想
96 每天满怀期待地朝着实现梦想前进
97 助力他人的梦想
98 成为他人的梦想
99 保持成长
结语——促使我们成长的事物
人生越来越好的99个成长事项核对表
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