- 新就业形态从业人员劳动权益保障典型案例研究
- - 作者：编者:王天玉|责编:郭粹
  - 出版社：人民法院
  - ISBN：9787510938818
  - 出版日期：2023/12/01
  - 页数：527
- 售价：47.6

内容大纲
    本书系最高人民法院2021年度司法案例研究课题《新业态从业人员合法权益保障典型案例研究》的最终成果。典型案例的选取充分考虑了依托互联网平台就业的各种形态，既涵盖网约车、外卖送餐、即时配送、网络主播等主流平台用工领域，也包含多发的各类型争议纠纷，诸如劳动关系认定、骑手职业伤害保障以及交通事故致第三人损害的责任承担、从业者注册个体工商户的权益保障等实体问题，还涉及当事人的举证责任、商业保险公司的免责抗辩等程序问题。
    考虑到新就业形态的分布地域、从业规模、案件类型和审判经验，课题组以北京、上海、深圳、苏州为典型案例研究样本，由四地的学者、法官组成四个课题组，筛选确定了每地十个典型案例，每个典型案例均由专家予以点评，构成了全书四十个典型案例暨四十个深度分析。
    本书目标是助力新就业形态司法裁判探索，总结新就业形态争议的事实要点与法律焦点，提炼法院审理平台用工典型案件的分析逻辑，凝聚司法实务共识，为未来立法方案、行政政策和司法解释提供扎实的文献基础。
作者介绍
王天玉，吉林大学法学博士，清华大学法学博士后，中国人民大学法学博士后，中国社会科学院法学研究所研究员、社会法室副主任，美国哥伦比亚大学、纽约大学、日本劳动研究研修机构访问学者，荣获中国社会科学院首届青年英才奖、中国社会科学院青年拔尖人才称号，兼任国家协调劳动关系三方会议专家委员会委员、全国工商联法律服务和劳动关系委员会委员。
目录
北京编
  案例一  “好厨师”案中的劳动关系认定
  ——管某某与上海乐快信息技术有限公司劳动争议案
  案例二  平台配送员交通事故侵权责任承担
  ——梁某与罗某、上海某信息科技有限公司、江西某信息技术有限公司、某财产保险股份有限公司非机动车交通事故责任纠纷案
  案例三  依附于劳动关系的独播协议纠纷处理
  ——北京嘉荷品牌管理有限公司与李某某劳动争议案
  案例四  网约配送交通事故案中的“劳动关系”认定
  ——魏某某与达疆网络科技（上海）有限公司劳动争议案
  案例五  “上门按摩”案中的劳动关系认定
  ——唐某某与北京宜生健康科技有限公司劳动争议案
  案例六  闪送案中的劳动关系及非全日制用工认定
  ——郭某某与北京同城必应科技有限公司劳动争议案
  案例七  外卖骑手交通事故责任承担
  ——李某某与曹某某机动车交通事故责任纠纷
  案例八  网络主播与签约公司之间的劳动关系认定
  ——张某某与北京飞扬天下文化传媒有限公司劳动争议案
  案例九  劳动者注册为个体工商户后的劳动关系认定
  ——李某某与天津快派信息科技有限公司劳动争议案
  案例十  从闪送员案看用工灵活性对劳动关系认定的影响
  ——李某某与北京同城必应科技有限公司劳动争议案
上海编
  案例一  带货主播是否适用竞业限制
  ——段某某与上海汉娜国际贸易有限公司竞业限制纠纷案
  案例二  网络主播案中的劳动关系认定
  ——上海三白影视文化有限公司诉胡某某其他合同纠纷案
  案例三  “e家洁”保洁员的劳动者身份认定
  ——施某与北京逸家洁信息技术股份有限公司上海分公司确认劳动关系纠纷案
  案例四  “某网站”配送员的劳动者身份认定
  ——郎溪创奕服务外包有限公司与徐某某确认劳动关系纠纷案
  案例五  外卖平台配送员侵权案中的劳务关系认定
  ——杨某某、黄某某与紫椴信息科技（上海）有限公司、安徽易达来服务外包有限公司健康权纠纷案
  案例六  众包骑手主张人身损害赔偿的举证责任
  ——赵某与安徽蓝喆人力资源服务外包有限公司等提供劳务者受害责任纠纷案
  案例七  签有承揽协议之商务推广员的劳动关系认定
  ——周某与上海A信息技术有限公司确认劳动关系纠纷案
  案例八  灵活用工平台快递员的劳动关系认定
  ——周某某与上海某供应链有限公司确认劳动关系纠纷案
  案例九  配送平台与骑手之间的劳动关系认定
  ——周某某诉上海拉扎斯信息科技有限公司劳动合同纠纷案
  案例十  自媒体案中的劳动关系认定
  ——王某某与上海温石文化传媒有限公司确认劳动关系纠纷案
深圳编
  案例一  直播带货案中的劳动关系认定
  ——陈某某与广东冰原狼文化传媒有限公司劳动争议案
  案例二  货运平台车辆肇事的责任承担
  ——紫金财产保险股份有限公司深圳分公司与王某某、陈某某、曾某某、深圳市条条通投资发展有限公司机动车交通事故责任纠纷案
  案例三  网络主播的劳动关系认定
  ——李某诉深圳先飞传媒有限公司确认劳动关系纠纷案
  案例四  “送幸福”案中的劳动关系认定

  ——陈某某与深圳市送幸福物流有限公司劳动争议案
  案例五  网约车司机的劳动关系认定
  ——网约车司机与滴滴出行科技有限公司劳动争议案
  案例六  多元化用工环境下生鲜配送平台劳动关系的认定
  ——郭某某与广州美莱信息技术有限公司等确认劳动关系案
  案例七  外卖配送交通事故中的责任认定
  ——梁某某诉东莞港湾劳务派遣有限公司等机动车交通事故责任纠纷案
  案例八  网络主播与影视传媒公司的劳动关系认定
  ——马某与深圳某影视传媒有限公司等劳动争议案
  案例九  平台配送员与运营平台的法律关系认定
  ——段某与达疆网络科技（上海）有限公司、徐某等机动车交通事故责任纠纷案
  案例十  外卖送餐案中的劳动关系认定
  ——隆某某等十五人与上海万古人力资源服务有限公司劳动争议案
苏州编
  案例一  外卖行业个体工商户的劳动关系认定
  ——圣某某与江苏物美同城网络科技有限公司确认劳动关系案
  案例二  “中介型平台”骑手的劳动关系认定
  ——刘某某与邦芒服务外包有限公司劳动争议案
  案例三  网络主播的劳动关系与违约责任的认定
  ——严某某与苏州情久网络科技有限公司合同纠纷案
  案例四  小微企业不规范用工背景下劳动者的举证责任
  ——白某某与苏州海蓉雯晨货运代理有限公司、苏州海蓉雯晨电子商务有限公司劳动争议案
  案例五  外卖骑手劳动关系的区分与界定
  ——秦某甲等与宁波捷顺食品配送有限公司确认劳动关系案
  案例六  外卖配送交通事故案中劳务派遣单位和用工单位责任承担
  ——冯某某诉顾某某、上海奋杰企业营销管理有限公司等机动车交通事故责任纠纷案
  案例七  生产要素拆解下的劳动关系认定
  ——赵某甲等人诉济南润盛人力资源管理有限公司等确认劳动关系案
  案例八  数字经济下网络主播劳动关系的认定
  ——苏州某供应链管理公司与胡某劳动争议案
  案例九  快递行业规避劳动用工主体责任的审查与规制
  ——徐某某与太仓市安路快递有限公司确认劳动关系案
  案例十  “快递业务承包”案中的劳动关系认定
  ——郭某某与张家港市申通快递有限公司劳动争议案
致谢

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