- 张之洞人才思想研究/传统与诠释
- - 作者：黄俊棚|责编:李耕
  - 出版社：四川大学
  - ISBN：9787569066357
  - 出版日期：2024/04/01
  - 页数：250
- 售价：23.2

内容大纲
张之洞是晚清重要的政治人物之一，他曾任四川学政、山西巡抚、两广总督、湖广总督，主持了兴建广雅书院、尊经书院等旧式学堂，创建了武汉大学的前身湖北自强学堂、南京大学的前身三江师范学堂等近代新式学堂，培养了大批近代人才。在张之洞的政治生涯中，对人才的发现和培养十分重视，在他的奏章中，随处可见他向朝廷举荐人才、参奏并要求处罚不负责任的官员等内容。张之洞勤于发现人才，这不难理解，在三千年未有之大变局的形势下，改弦更张，在内忧外患中谋求国家的富强，人才是最为重要的要素。本书的撰写，从《张之洞全集》中，整理出张之洞关于人才的论述约100多万字，结合时间先后顺序，参考相关研究和资料，对张之洞政治生涯中的人才思想进行了系统的研究，这也从一个侧面反映了在当时的世界局势下，中国的先进人物对于西方冲击的反应。
作者介绍
目录
第一章  “天下人才出于学”：学政时期张之洞的人才思想(1867—1876)
  第一节  晚清“经世致用”思潮与张之洞人才思想之基础
  第二节  科举制度与学政职务对张之洞人才思想之影响
  第三节  张之洞任四川学政时期的除弊与兴学
    一、张之洞“除弊”与“正本清源”的科举思想
    二、张之洞“兴学”与《辎轩语》《书目答问》中的人才思想
第二章  从庙堂“清流”到地方“时务”：张之洞人才思想的变化(1877—1888)
  第一节  “清流派”健将张之洞的人才思想
    一、关于内政方面的人才思想
    二、外交与军事方面的人才思想
  第二节  山西巡抚时期张之洞的人才思想
    一、“举荐人才折”与张之洞的人才思想
    二、“参劾官员折”与张之洞的人才思想
    三、“科举兴学折”与张之洞的人才思想
    四、“内政改制折”与张之洞的政治人才思想
    五、“军事外交折”与张之洞的军事人才思想
  第三节  两广总督时期张之洞的人才思想
    一、张之洞任两广总督时期的军事人才思想
    二、张之洞任两广总督时期的兴学活动与人才思想
    三、张之洞任两广总督时期的政治人才思想
第三章  从“经世派”官员到“洋务派”巨擘：湖广总督时期张之洞人才思想的变化(1889—1906)
  第一节  两广总督时期人才思想的延续与发展
    一、“德才兼备”式传统军事人才思想的延续
    二、“通经致用”政治人才思想的延续
    三、书院兴学思想的延续
    四、“洋务”人才思想的延续和发展
  第二节  “中体西用”：甲午战争后张之洞的人才思想
    一、《吁请修备储才折》：甲午战败后张之洞的人才思想提纲
    二、军队改革与近代军事人才思想
    三、“西学为用”：张之洞近代学堂教育思想的形成
    四、新旧交替的政治人才思想
    五、变法思潮下张之洞的科举改革思想
    六、《劝学篇》与张之洞“中学为体，西学为用”人才思想的完整表述
  第三节  “生气血，去宿疴”：庚子巨变后张之洞的人才思想
    一、“兴学堂，改科举”：人才培育思想的转变
    二、“拔擢文武”：政治人才思想的延续
结语  “无可奈何花落去”：“中体西用”人才思想的退场
参考资料
后记

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