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内容大纲
工作效能的提升是每个人在职场中成长的基础。本书以职场中常见的情景为例,通过案例分析,提出实用性较强的解决方案,帮助职场人解决职业发展道路上遇到的问题。从刚进入职场的小白,到成长为业内精英,针对职场人的不同阶段,本书提供了不同的职场能力提升建议。本书通俗易懂、实用性强,涉及如何汇报工作、如何搞好团队建设、如何进行自我实现等职场工作中常见的问题。 -
作者介绍
熊亚柱,上海鸿识咨询公司创始人CEO,上海长征财富商学院院长,上海联纵智达营销集团培训总监、高级咨询师,上海宽学网特聘专家营销课程体系设计师,国际职业在线联盟TTT认证教练,上海马可波罗瓷砖督导顾问。 十三年的咨询培训生涯,深入研究营业力提升之道,先后为食品零售行业第一品牌雀巢太太乐、建材家居行业第一品牌马可波罗、东鹏瓷砖、工业品机床行业第一品牌沈阳机床厂、纸卫行业第一品牌恒安集团、电器行业第一品牌苏宁云商集团等提供“微咨询”服务,为企业提供精准培训咨询课程使百余家企业绩效提升,通过“知行合一”的训练模式,引导学员自然学习,快速成长,让数十万学员受益。 -
目录
第一篇 入门篇 磨炼自己
第一节 职场入门
1 如何选择工作?
2 如何实现职场成功转岗跳槽?
3 如何面对有挑战性的工作机会?
4 如何提升认知?
第二节 职场必学能力,赋能个人成长
1 如何管理工作时间?
2 如何管理工作情绪?
3 如何有效解决问题?
第三节 必学的职场技能,助力工作效能提升
1 职场如何汇报工作?
2 职场小白如何有效避坑?
3 如何撰写述职报告?
4 如何运用金字塔原理构建框架?
5 如何使用思维导图整理思路?
第二篇 初级篇 带好团队
第一节 中层管理者的必学技能
1 如何设置工作目标?
2 如何进行有效决策?
3 如何成为优秀的中层管理者?
4 如何避免成为“老好人”式的中层管理者?
5 如何向上级请示工作方案?
6 如何授权?
第二节 辅导下属,提升“单兵作战”能力
1 如何辅导领导层员工?
2 如何引领下属成长?
3 如何提拔团队成员?
4 如何通过专业征服下属?
5 角色如何转化,成为“教练”而不是“警察”?
第三节 提高团队协同能力
1 如何运用PDCA循环进行管理?
2 如何有效组建工作小组?
3 如何有效领导团队?
4 如何匹配成员性格?
第三篇 进阶篇 当好舵手
第一节 组织赋能
1 如何赋能自己、他人?
2 如何搭建组织框架?
3 如何有效激活组织?
第二节 实现企业战略
1 如何制定有效的企业战略规划?
2 如何通过召开会议执行战略?
3 如何复盘团队战略执行?
第三节 实现自我价值
1 如何实现财务自由?
2 如何完成“自我实现”?
后记
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