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    • 战时国民政府军政人才培养(精)/抗日战争专题研究
      • 作者:张瑞德//冯启宏|责编:陆诗濛|总主编:张宪文//朱庆葆
      • 出版社:江苏人民
      • ISBN:9787214287816
      • 出版日期:2024/12/01
      • 页数:525
    • 售价:59.2
  • 内容大纲

        北伐成功后,为解决人才短缺问题,国民政府经由中央党务学校及各种训练班培育及甄选党政干部,设立智库储备人才。然而,这些学者、专家在正式行政体系内的表现良莠不齐,智囊机构的这些经验难以在普通的行政体系中复制,同时由于派系掣肘等问题的影响,最终成效有限。
        本书跳出传统研究模式,探讨抗日战争时期国民党对干部的培养、甄选以及对智库的运用,为民国政治史和学术文化史提供了另一种观察视角,为这一时期的历史研究提供了宝贵补充和新的思考路径。
  • 作者介绍

  • 目录

    第一章  导论
    第二章  智囊团:蒋介石直接掌握的幕僚机构
      第一节  国防设计委员会
      第二节  南昌行营调查设计委员会
      第三节  侍从室
      第四节  参事室
    第三章  养士:蒋介石对学人与刊物的赞助
      第一节  萧一山:建构“民族革命史观”的国士
      第二节  《汗血》:文化战场上的秘密武器
    第四章  训练:战时国民政府的干部训练工作
      第一节  国民政府干部训练的源起与发展
      第二节  战时国民政府干部训练的开展
      第三节  中央训练团与战时国民党的干部训练工作
      第四节  战时干部训练工作的成就与检讨
    第五章  建档:侍三处与国民政府的人才数据库的建立
      第一节  陈果夫与侍三处的设置
      第二节  侍三处的组织编制
      第三节  侍三处人事档案的征集与管理
      第四节  侍三处人才数据库的实际运用与影响
    第六章  余论
    征引书目
    人名索引
    后记

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