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效率悖论
所属分类：经济>>财经管理>>经济学理论作者：(美)爱德华·特纳|责编:李亚婷|译者:肖茜出版社：中信
本书将效率定义为大限度地生产商品、提供服务或信息，或以少的浪费处理交易。本书就人类对效率的痴迷提出了大胆的挑战。互联网和大数据的一大承诺是：我们可以改善工作和个人生活的流程与常规，在更短的时间内完成比以往更多的工作。毫无疑问，我们正在以更高的水平和的速度进行工作，但如果我们的方向错了呢？本书是对现代社会强调效率的反思。随着大数据技术和算法的发展，我们对于高效率的追求已经越来越，甚至有时都能表现出来一丝丝的“病态”。单纯地追求高效率是否让我们获得了大的收益呢？这点从来没有人质疑过，但作者通过列举医疗、交通、媒体、教育等方面的新案例，促使读者反思当下大数据、新技术的发展究竟带给了我们什么。本书梳理了技术发展的历史，将计算机科学和社会科学的新研究成果融合在一起，对我们根深蒂固的效率假设进行了质疑，令人信服地表明，依赖数字平台的算法实际上会导致浪费努力、错失机会，重要的是，无法打破既定模式。作者通过本书清晰地阐释了一系列振聋发聩的观点：过度迷信效率，反而会失去效率；不要放弃对无效率的关注。他揭示了效率的七宗罪，在进行质疑的同时，也提出了具体的平衡效率与无效率的方法，即六大策略，分别为“完美5”的概念、物理体现、创造性浪费、模拟偶然性、可取的困难、认知引导。
售价：26.00

高效成交
所属分类：经济>>财经管理>>贸易经济作者：江富生|责编:郑婷出版社：人民邮电
本书旨在帮助销售人员提升销售综合能力，以在竞争激烈的市场中实现高效成交。作者深入探讨了销售中的各个方面，包括：如何塑造积极的销售心态如何做好销售前的准备工作如何寻找目标客户如何有效地沟通和谈判如何正确面对客户异议如何做好售后服务本书全方位地讲解了如何在销售中取得更大的成功，希望每一个看到这本书的人都能切切实实地有所领悟、获益，进而提升自己，在销售领域有所建树。
售价：27.20

高效签单
所属分类：经济>>财经管理>>贸易经济作者：乔中阳|责编:姜薇薇出版社：中国华侨
当你维护好与客户的关系，建立足够的信任度，根本不需要多么复杂的成交流程。本书全面解析“新销售模式”：找准定位，明确自己的立场和身份建立销售新思维，打破传统的低效套路掌控客户的情绪，精准洞察对方的心理有效铺垫流程，化解潜在的成交障碍决速建立深度信任，维护长期关系高效沟通，每句话都说到对方心里掌握“拿来就能用，用了就有结果”的成交话术 …… 打破固化的销售思路，让企业和个人突破业绩瓶颈！
售价：23.60

高效的秘密
所属分类：经济>>财经管理>>经济学理论作者：(美)查尔斯·都希格|译者:宋瑞琴//刘迎出版社：中信
是否高效取决于你做出选择和处理信息的方式：以什么方式定义自己，并做出大大小小的决定？被什么样的故事打动？忽略了哪些容易实现的目标？在团队成员中建立起怎样的归属感？打造了什么样的创新文化？ …… 在畅销书《习惯的力量》中，普利策奖获得者查尔斯·都希格解释了我们为什么这样生活、那样工作。他同样把源源不竭的好奇心、严谨的报道和丰富的叙述应用在《高效的秘密》中，开辟了对效率的科学探索，向我们阐述了如何激发动力、保持专注、优化工作，做得更好。作者潜心研究神经科学、心理学和行为经济学的最新成果，以及企业高管、教育改革者、四星上将、飞行员、纸牌冠军和迪士尼编剧等的个人经历，提出关于效率的八大秘诀，揭示那些高效的企业或个人，是如何看待世界并做出决策的。同时，作者总结出一个很重要的基本原则：高效并不意味着超额工作或者拼命工作，也绝不是花更多的时间在工作上，甚至牺牲个人生活。高效是一种科学，此书致力于让你更高效、更从容、更出色地完成你需要做到的一切。
售价：22.40

人效战略(精)/穆胜人效三部曲
所属分类：经济>>财经管理>>经济管理作者：穆胜|责编:孟宪勐出版社：机械工业
丛书项：穆胜人效三部曲
人效作为结果，可以评价业务的健康度；人效作为目标，可以为业务设定人力资源投入标准。数字时代，人力资源已经成为核心资源，为各类业务确定人力资源的投入标准，就是战略级决策。人效战略，是用人效作为标准来排兵布阵，为组织提效，并落地战略。《人效战略》是“穆胜人效三部曲”的完结篇，对人效管理体系进行了更加大胆的推进，将其完全与企业的战略结合起来，让选用育留等传统工作无一不指向战略。上篇“理念”，批评了当下“运动式降本提人效”的普遍操作，反驳了“人效不用管”的盲目乐观主义思潮和“ 人效管不了”的逃亡主义思潮，明确了人效管理对战略落地和提升经营的直接影响。下篇“方法”，主要讲解了人效解码、人效赋能和队伍规划的具体方法。对于重中之重的队伍规划，从宽口径、窄口径、双口径人效的角度给出了可落地的操作方案。《人效战略》真正将“人效”与“战略”连接了起来，兼顾理论与实践，为企业提供了实现高人效的思路与方法，希望能帮助企业构建内核增长力，实现高质量发展。
售价：31.60

证券监管效果论
所属分类：经济>>财经管理>>财政金融、保险证券作者：郝旭光出版社：对外经贸大学
郝旭光著的《证券监管效果论》从证券监管的效果切入，对证券监管的文献和发展历程进行了系统深入梳理，在此基础上从证券监管主体、监管对象、监管法规政策以及监管方法等多个角度展开论述，探讨证券监管效果改进的思路和方法，并提出具体的对策以及未来的监管建议。
售价：20.80

高效会议必胜法
所属分类：经济>>财经管理>>贸易经济作者：(日)大平邦登//松田洋祐|译者:周素出版社：人民邮电
商务谈判、工作汇报、碰头会……这种大家围桌而坐、面对面开会的场景很常见吧？相信举办过演讲类培训的企业不在少数，但其实绝大多数的重要决策都是通过这种“相对人数较少”的小规模会议决定的。《高效会议必胜法》将为大家讲述如何在此类“小而关键”的会议上取得成功。与大型商务演讲不同，商务谈判、工作汇报等会议有着独特的资料制作及发言技巧。《高效会议必胜法》从会议的准备阶段开始，详细介绍了能够在实战中“立马派上用场”的策划案、演示资料制作及会场发言技巧，让你快速掌控全场，达到会议目标。
售价：23.92

出纳高效工作手册
所属分类：经济>>财经管理>>经济管理作者：编者:凤凰高新教育|责编:吴晓月//刘沈君出版社：北京大学
本书系统、全面地介绍了出纳工作的核心知识，是指导和帮助出纳人员学习理论知识、掌握实操技能的实用工具书。全书共分为三大篇章，第1篇为“快速入门”（第1～ 2章），主要介绍出纳的基础知识，包括出纳的基本概念、出纳工作职责、出纳人员应当树立的基本意识和必须具备的基本职业素质等内容，以及从业人员必备的“ 基本功”（基础专业技能）；第2篇为“专业知识”（第3 、9章），以“专业”和“实操 ”为出发点，结合丰富的实例，全面、详细地介绍出纳的核心知识，传授日常工作中的实际操作方法和技能，主要包括会计凭证管理、账簿管理、现金收支实务、银行相关业务等内容，同时，为帮助出纳人员拓展专业知识与技能，还介绍了工商和税务、职工薪酬核算等日常工作的实用知识；第3篇为“ 综合实战”（第10章），列举实例，以企业成立初期至日常运营为主线，将前面篇章介绍的相关知识充分融入其中，综合讲解出纳人员在企业经营活动过程中的实际工作内容和操作技能。本书既适合自己创业或初入职场从事出纳工作的人员阅读和学习，又可作为已经从事出纳工作的人员提高专业水平、拓展知识面、积累和丰富实战经验的参考用书，还可作为广大职业院校相关专业的教材参考用书。
售价：31.60

高效销售口才与技巧
所属分类：经济>>财经管理>>贸易经济作者：编者:陈卫|责编:赵晓红出版社：中国纺织
不善说话就做不好销售，好口才是打开顾客心扉，快速实现成交的武器，修炼销售口才是提升销售业绩的最佳渠道。本书从销售口才的实际应用出发，从销售中的重要环节，如亲切赞美、有效倾听、灵巧提问、邀约客户、拜访客户、挖掘客户、销售开场、产品介绍、讨价还价、消除异议、促成交易、电话销售、售后服务等多个方面，阐释销售口才的技巧，并结合上百个销售实战经典案例，教会读者在不同情景下，面对不同客户，施展销售策略，提升销售业绩。
售价：15.92

华为增量绩效法
所属分类：经济>>财经管理>>邮电经济作者：张明//李舟安|责编:刘静出版社：机械工业
增量绩效法是华为“打胜仗”思想的演绎和延伸，是被华为实践证明的管理利器，也是被众多中小企业验证的普适方法。哪里有业绩增长方面的困扰，哪里就有增量绩效法施展拳脚直至大显身手的舞台。什么是增量绩效法？简单来说，就是企业获取增量的方法——获取业绩的增量，获取收益的增量，获取能力的增量。增量绩效法在不同人的手中会发挥不同的作用。在经营决策者手中，增量绩效法可以用来重塑企业管理的骨架。从业务价值评估，到产粮地划分，再到考核矩阵的设计，都可以谋划。在人力资源总监手中，增量绩效法可以用来打通价值三循环。丰富价值评估的内涵，从绩效管理到薪酬体系再到激励机制，都是切实可行的举措。在业务主管手中，增量绩效法可以用来持续推动绩效改进，三线四区五法则两机制是驱动员工提升工作效能、实现业绩倍增的利器。期待增量绩效法为君所用，战无不胜！
售价：35.60

能效经理服务手册
所属分类：经济>>财经管理>>工业经济作者：编者:国网宁波供电公司|责编:杨敏群//朱安琪出版社：中国电力
能效服务以供电服务为基础，以电为中心，聚焦客户用能优化，为客户提供用电分析、能效诊断等服务，提升社会能效水平、优化终端用能结构。电网转型压力和业务体系变化对一线能效经理的业务能力提出了更高要求，为充分发挥电网公司优势、积极开展综合能效服务业务，国网浙江省电力有限公司宁波供电公司通过总结梳理综合能效服务的经验做法，编制形成《能效服务必读手册》。本手册主要围绕基础知识、工业空压系统改造、工业余能利用、建筑节能和服务提升等内容，通过图文并茂的方式呈现各类业务实操技巧和典型案例，旨在为一线能效经理在综合能效服务方面的培训提供指引和保障，提升服务能力。
售价：16.00

能效服务体系与应用
所属分类：经济>>财经管理>>工业经济作者：编者:王维军//丁晓|责编:冯宁宁出版社：中国电力
本书共分6章，以能效服务理论为内容主线，主要内容包括中国能源消费现状与节能特点、能效服务基本概念、电力需求响应、综合能源服务、电能替代、分布式能源服务等。本书全面介绍我国能效服务理论体系与应用情况，为能源行业深化推进“能效服务”提供参考和借鉴，以文字、模型、图表、图片等形式在教材上展示。通过静态动态结合的方式，方便讲师讲授课程和提升教学质量，方便学员随时随地快速便捷学习，给予市场参与主体与机构管理人员经验借鉴，提升业务水平和管理能力，丰富专业知识，完善和丰富公司培训资源库。本书可作为普通高等院校电力市场专业教材，还可作为各类综合能源服务公司的工程技术人员、管理人员培训教材和参考书。
售价：27.20

凡勃伦(凡勃伦效应)
所属分类：经济>>财经管理>>经济学理论作者：(韩)金贤洙|责编:杜凡如|译者:滕飞|绘画:(韩)尹炳哲出版社：中国科学技术
本书以一个以第一人称的视角以及图文结合的方式向读者解释了经济学家凡勃伦的经济学理论。凡勃伦是 19世纪的经济学家，凡勃伦在分析时代现状的基础上提出了著名的炫耀性消费理论，即炫耀性消费的本质就是有闲阶级不正当财富积累的方法。本书以通俗易懂的方式解释了被认为晦涩难懂的经济学常识。与现有的经济学普及书籍不同，阅读本书就像与经济学家直接对话一样，增加了阅读乐趣。同时读者还可以通过各种事例来了解经济学轶事。读者将从三个维度俯瞰我们所生活的社会和经济学之间的各种关系。
售价：23.60

高效能班组管理
所属分类：经济>>财经管理>>工业经济作者：编者:翟振芳|责编:刘芳出版社：民主与建设
本书针对企业一线班组管理工作，从新时代班组管理应具备的五大核心理念讲起，详细介绍了班组长在角色、责任、意识和素养等方面的提升手段，班组在组织、制度、文化、业务、机制等基础建设方面的操作方法，班组九大实务管理（即任务管理、安全管理、质量管理、成本管理、现场管理、团队管理、学习管理、创新管理和例会管理）的实施步骤等内容，其中还穿插各种真实案例及可供参考使用的表格模板。
售价：27.20

绿色金融(效率与监管)
所属分类：经济>>财经管理>>财政金融、保险证券作者：邓翔|责编:赵圣涛出版社：人民
二氧化碳排放及其引起的全球变暖已成为全球关注的热点问题。绿色发展需要大量的绿色资金投入，而绿色金融是弥补绿色发展资金缺口的重要方式。从全世界范围看，绿色金融本身亦是不断成长的新生事物。绿色金融的效率体现在金融机构引导资金流向绿色产业，实现技术与产业结构的变革。而该效率离不开金融监管的效率。本书旨在讨论，在新发展阶段，中国绿色金融的规模与各参与主体的效率，如何突破当前中国绿色金融发展的困境，建立高效的绿色金融监管体系，从而推动中国绿色经济转型与可持续发展。具体地，本书主要探讨了以下问题：第一篇为绿色金融总论，在介绍绿色金融起源、概念、理论和市场的基础上，述评了国内外绿色金融发展历程、准则与实践。第二篇梳理了当前国内外绿色金融评价体系，讨论如何测度商业银行绿色信贷资金效率和企业绿色资金效率，并以此进一步讨论如何完善中国绿色金融评价体系。第三篇归纳了当前国内外绿色金融监管体系与运作经验，以及绿色金融各参与主体的自律监管体系，以此讨论了如何提升中国绿色金融监管效率。第四篇评估了当前国内外商业银行和保险公司的绿色金融发展水平，以多部门动态一般均衡模型探讨了可持续发展路径与绿色金融政策设计。本书可帮助关心绿色发展与绿色金融的读者较全景地了解绿色金融效率评价体系与监管体系，以及如何在学理上基于两者问的关系讨论进一步完善两者。本书提出的相关政策建议可为绿色金融各参与主体与监管部门提供参考。
售价：35.60

高效通过PgMP考试
所属分类：经济>>财经管理>>经济管理作者：编者:于兆鹏|责编:李静出版社：中国电力
本书编写的目的是使你快速掌握项目集管理的体系方法，顺利通过PgMP考试。全书共12章，不仅涵盖了 PgMP的项目集战略一致性、项目集收益管理、项目集相关方参与、项目集治理、项目集生命周期管理，还包括PgMP的考试技巧详解、两套模拟题及参考答案。每章都配以秘笈要点、考试重点、章节练习题等，帮助学员能够快速梳理知识点，查漏补缺。同时，考虑到项目集报考流程的烦琐，以及项目集经验描述的严格审查，本书还提供了项目集报考流程指南、项目集经验描述技巧等，方便读者参考。最后，本书还增加了 PgMP标准术语表，助力考生高效通过PgMP认证考试。
售价：35.20

高效的无效(行家如何投资与市场如何定价)(精)
所属分类：经济>>财经管理>>财政金融、保险证券作者：拉瑟·海耶·佩德森|责编:王前//董梦凡|译者:卢旸//余方|校注:年四伍出版社：中国人民大学
本书描述了对冲基金的关键交易策略，揭开了主动型投资的神秘面纱。作者将最新的研究成果与现实世界的经典案例以及对顶级对冲基金经理的采访相结合，展示了某些交易策略是如何盈利的，以及为什么有时会亏损。作者认为市场既非完全高效，也非完全无效，相反，市场的无效足以让基金经理通过交易策略获取利润来补偿其成本，而市场的高效带来的利润不会鼓励额外的积极投资。了解如何在低效的市场中进行交易，为学习金融学提供了一种新的、引人入胜的方法。本书深入探讨了几个不同的领域：投资管理的基本工具、股票投资策略、宏观投资策略和套利策略，并研究了投资组合选择、风险管理、股票估值和收益曲线逻辑等不同的主题。书中通过对知名对冲基金经理的采访进一步阐释了各类投资方法，他们包括李·安斯利三世、詹姆斯·查诺斯、克利夫·阿斯尼斯、戴维·哈丁、肯·格里芬、戴维·哈丁、约翰·A.保尔森、迈伦·斯科尔斯和乔治· 索罗斯。
售价：43.20

粮食作物产量与效率层次差(缩差增效理论与技术)(精)
所属分类：经济>>财经管理>>农业经济作者：周文彬|责编:陈新//尚册出版社：科学
本书系统梳理了国内外粮食作物产量与资源利用效率层次差异的研究进展，结合近年来全国生产性调研与多年多点联合试验，以水稻、小麦和玉米为主要研究对象，面向全国三大粮食作物主产区，研究了作物产量与效率层次差异定量解析、关键限制因子、形成机理以及丰产增效技术途径，并结合高产高效与超高产创建实践，系统构建了缩减作物产量和效率层次差异理论与技术，为保障我国粮食安全和可持续发展提供理论依据与技术支撑。本书面向农业科研工作者，大专院校农学相关专业师生，农业推广部门及农业相关管理部门工作人员。
售价：159.20

专注人本突破绩效(打造高效能的人力资源管理体系)
所属分类：经济>>财经管理>>经济管理作者：金大松出版社：清华大学
金大松著的《专注人本突破绩效(打造高效能的人力资源管理体系)》共分为三大部分：第一部分重点介绍人力资源工作基本业务；第二部分主要介绍HR应如何帮助企业实现绩效突破，指明HR要完整地理解本企业的经营逻辑，并把业务需求整合为组织和人力资源需求；第三部分从为组织赋能出发，让HR跳出人力资源的窠臼，为组织创造更大的价值。本书旨在为这个价值驱动时代的职业者的个人成长之路提供一本即查即用的行动指导手册。为适应这种即查即用的需要，笔者尽量让每一章、每一节独立成文，即每章集中阐述一个专业模块的核心内容，每节集中解决一个相关问题。本书适合所有需要管“人”的工作者阅读。
售价：27.20

风险资本同盟的价值增值效应--经济效果与作用机制
所属分类：经济>>财经管理>>财政金融、保险证券作者：邓立|责编:廖术涵出版社：西南财大
本书选取了中国风险资本联合投资数据，从“差序格局”这一独特文化视角出发，构建风险资本同盟指标，研究了资本同盟化在资本市场的作用逻辑并探究了其价值增值效应。本书系统梳理了风险资本及风投联合投资的价值增值效应、资产误定价成因及隐性发行成本影响因素等相关文献，以非正式制度、重复博弈理论和信息不对称理论为基础建立了研究框架。首先，本书尝试构建风险资本同盟指标，体现中国社会在个体层面呈现的以“ 己”为中心的“差序格局”结构特征，识别风险资本市场中是否存在明显的“同盟”现象、“同盟”的广度和深度如何、“同盟”的能量以及动态变化情况，在此基础上分析其表现特征，研究资本同盟化对风投机构自身价值提升的影响；其次，本书从抑价成本、财经公关费、上市时间成本三个维度衡量了隐性发行成本，研究了风险资本同盟在IPO阶段如何系统影响被投企业隐性发行成本，试图从机会成本的角度探究 “资本同盟”对被投企业的价值增值效应；最后，本书立足“资本同盟”的利益诉求，从被投企业市场价值偏离内在价值的视角，研究了风险资本同盟在被投企业上市后的价值增值效应。
售价：31.20

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